En Murcia

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A Susana Hernández, edil del PSOE,  le parece que es fundamental que las instituciones públicas velen por la igualdad de oportunidades y por eso va a proponer, dentro de dos días al PP, que se tomen las medidas necesarias para ayudar a hacer posible la inserción laboral y social de las personas con discapacidad intelectual. Entre estas medidas, la concejal destaca, sobre todo, la importancia de que el mismo Ayuntamiento reserve un tanto por ciento de los contratos que se vayan a realizar dentro del ejercicio fiscal para beneficiar a entidades de carácter social, como los centros especiales de empleo.

Según sus palabras adoptando esta manera de trabajar, se convertirían en el primer consistorio que tendría reglado una forma de actuación en contra de la desigualdad, si exceptuamos a la comunidad de Navarra, que lo mantiene incluido en el artículo 9 de su Ley foral de contratos públicos.

Igualmente, Susana desarrolla la idea de valorar otras cuestiones a la hora de otorgar un contrato a una empresa determinada. Si en un concurso se presentan varias empresas y para la fase final quedan dos de ellas, debería ganar ese trabajo la que tenga en su historial un mayor recorrido en materia de responsabilidad social corporativa. Es una manera más de incentivar al tejido empresarial para que en sus departamentos de Recursos Humanos se observe lo dictado en la LISMI.

Además, se espera que en la oferta de empleo público del Ayuntamiento se aplique el decreto regional del 2011, en el que se establece que el dos por ciento de las plazas convocadas tienen que reservarse a discapacitados intelectuales, en tareas factibles a sus capacidades, determinados por una comisión creada al efecto en la que todos los grupos políticos estén representados, así como las asociaciones que trabajan con ellos a diario, que son los que saben. Todo esto, por supuesto, aparte del 5 por ciento que va ya reservado a personas con más de un 33% de discapacidad.

“Esperamos que el alcalde Cámara comparta con nosotros estas propuestas en apoyo a personas con este tipo de discapacidad y apruebe estas medidas, porque este colectivo lo está pasando también muy mal con una tasa de paro que ronda el 60 por ciento”, dice Hernández.